2023年威海市市属卫生健康系统事业单位公开招聘工作人员简章
来源:威海市卫生健康委员会 | 作者:xsl2002 | 发布时间: 2023-03-06 | 1154 次浏览 | 分享到:

招聘单位和受聘人员按规定签订聘用合同,确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度,期满考核合格的正式聘用,考核不合格的解除聘用合同。招聘岗位约定最低服务年限的,聘用合同一经签订,双方应严格履行。因工作需要急需补充工作人员的岗位,对公示后不按规定报到的人员,经用人单位研究,可从报考该岗位达到面试合格分数线的人员中依次等额递补。

七、其他

1.严肃招聘纪律,对违反公开招聘纪律的应聘人员,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)处理,对招聘工作中存在不诚信情形的应聘人员,纳入事业单位公开招聘违纪违规与诚信档案库。

2.应聘人员应认真阅读本简章、《应聘须知》《岗位计划表》,准确理解相关政策与要求。在公开招聘期间,应及时登录招聘单位及其主管部门网站,了解报名网站发布的相关信息。因个人原因错过重要信息,影响考试聘用的,责任自负。

3.在招聘组织过程中,将按照新冠肺炎疫情防控有关要求,落实防疫措施。应聘人员应自觉遵守常态化疫情防控有关规定,加强防疫知识学习,自觉做好自身健康管理。

4.本次考试不指定辅导用书,不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。

其他未尽事宜,按照国家、省、市事业单位公开招聘有关规定执行。

各岗位具体招聘条件及咨询电话:详见《岗位计划表》。

市卫生健康委监督电话:0631-5300009。



附件:

1.2023年威海市市属卫生健康系统事业单位公开招聘工作人员岗位计划表.xlsx

2.2023年威海市市属卫生健康系统事业单位公开招聘工作人员应聘须知.doc

3.同意应聘介绍信.xls



                                                                   威海市卫生健康委员会

                                                                        2023年3月6日