达不到合格标准的考生，当场（当日）复检项目，由体检机构直接进行当场（当日）复检；非当场（当日）复检项目，考生可在2个工作日内申请复检，复检由体检组织机关选择另一家定点医疗机构进行，复检只能进行1次，体检结果以复检结论为准。怀孕考生X光等项目暂不检查，孕期结束再完成体检。

招聘单位对通过考试并且体检合格的应聘人员进行考察和资格条件复查。对不符合《公告》规定的本次公开招聘的基本条件及招聘岗位所需专业、技能等资格条件的人员，取消其录取资格。考察标准参照苏州市公务员招录考察相关要求进行。对考察不合格人员，招聘单位应将不合格的理由书面通知考生。

公示

经考试、体检、考察合格的人员，在张家港卫生人才网站进行公示，接受社会和考生监督，期限为7个工作日。如有举报，要求举报者署名，实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。

面试后，因报考者不符合要求、主动放弃等原因出现计划缺额时，在该岗位面试合格人员中，按考试总成绩从高分到低分进行依次递补，并将有关情况按规定备案。录用通知书开出之日起不再递补。

录用及管理

经公示无异议后，由张家港市卫生健康委员会发《录用通知书》。其中，普通高校2024年应届毕业生和未落实工作单位的往届毕业生，凭招聘岗位要求的学历（学位）证书、医师资格证书、住院医师规范化培训合格证书等原件领取《录用通知书》。被录用人员凭《录用通知书》到所在院校（单位）办理人事关系的派遣(转移)手续，并在规定时间内至录用单位办理报到手续，如与原单位发生人事（劳动）争议等事项，均由本人负责协商解决。新录用人员实行试用期制度，试用期满考核合格者，予以正式录用，录用人员应当在招聘单位最低服务3年（含试用期），初次就业的人员试用期为12个月，其他人员试用期为6个月；不合格者，取消录用资格。新录用人员身份为编外合同制，签订劳动合同，参加企业社会保险。

其他要求和说明

在招聘各环节中，考生应保持通讯畅通，以电话等方式通知考生前来补充材料、体检、报到等，在规定的时间期限内未到达的，视为自动放弃。体检后按需联系考生，合格的将不再电话通知。考察系组织行为，招录单位将主动联系考生。

招聘工作须贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃招聘纪律，严格秉公办事，不得弄虚作假，徇私舞弊，一经发现不符合规定条件的则取消招聘资格。整个招录工作接受纪检监察部门和社会的监督。为方便群众和社会监督，特设置监督举报电话：0512-58223103。