瑞金市总医院招聘即将开始啦!您准备好了吗?
考前集训营于6月24日上午9:00开课,限额111人,额满即止!
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为切实解决市直三大医院工作人员紧缺问题,经研究,决定面向社会(含高校)公开择优招聘一批编制外用人控制数人员,现将有关事项公告如下:
(一)基本条件
(3)面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的,其培训合格当年在医疗卫生机构就业的,按当年应届毕业生同等对待。对经住培合格的本科学历临床医师,在招聘中与临床医学、中医专业学位硕士研究生同等对待(住培证书中的培训专业应与招聘岗位的专业要求相一致)。
本次招聘考试笔试和面试成绩各占50%,笔试试卷和面试满分均为100分。
考生总成绩计算方法为:笔试成绩×50%+面试成绩×50%。总成绩采用四舍五入法精确到小数点后两位。
(一)现场报名及资格审查
1.时间:2024年6月26日-6月28日(上午8:30-11:30,下午14:30-17:00)。
2.地点:市总医院人力资源管理中心(地址:瑞金市人民医院新院区体检楼四楼401室,联系电话:0797-2526009)。
3.应提交资料:①《2024年瑞金市总医院公开招聘编制外用人控制数人员报名登记表》(附件2);②本人身份证或社保卡原件及复印件一份;③一寸近期免冠彩色照片4张;④毕业证(有学位要求的需提供学位证书)原件及复印件一份;学历须提供中国高等教育学生信息网《教育部学历证书电子注册备案表》、学位须提供中国学位与研究生教育信息网学位查询结果;学历、学位在国(境)外取得的,要求同时提供教育部出具的学历、学位认证材料;⑤资格证原件及复印件一份;⑥招聘岗位条件要求的相关证件(证明)原件及复印件一份;⑦2024年应届毕业生须提供毕业学校毕业生就业推荐表(需盖学校就业处或所在学院章);⑧报考“限应届毕业生报考”岗位的非2024届普通高校毕业生,属于择业期内未落实工作单位的,需提供择业期有关证明(包括原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构等开具的《档案保管证明》);⑨机关事业单位工作人员报考须在资格审查时出具所在地组织(人社)部门同意报考证明(附件4《瑞金市编制外用人控制数招聘机关事业国有企业正式人员同意报考证明》);“三支一扶”等人员报考须提供服务单位及其主管部门和当地组织人社部门的同意报考证明。
4.本次招聘报名为现场报名,不接受网上和信函报名,请应聘人员如实填写《2024年瑞金市总医院公开招聘编制外用人控制数人员报名登记表》(附件2)。每人限报一个岗位,报多个岗位的,所有报名信息无效。
5.资格审查由领导小组成员单位共同负责,资格审查工作贯穿于公开招聘全过程(含聘用后的试用期内),对应聘人员提供的信息、材料与所报岗位条件不符的,经核实后取消其聘用资格。
6.其他事项:对报考人数与招聘计划数达不到3:1比例的岗位,相应减少或取消该岗位招聘计划,对无人报考的岗位,取消该岗位招聘计划,并于2024年7月1日在瑞金市人民政府网和“瑞金发布”、“瑞金政务”、“瑞金市卫生健康委员会”等微信公众号等平台公布。凡因报考岗位被取消的报考人员,可在2024年7月3日(上午8:30-11:30,下午14:30-17:00)到市总医院人力资源管理中心重新选择已达到开考比例并符合条件的岗位(仅限改报一次)。
(二)笔试
1.笔试总分100分,所有岗位报考人员参加统一组织的笔试。
2.笔试时间和地点:具体见笔试准考证。
3.笔试内容:
(1)医学类(笔试科目代码为:51、52、53、54、55)笔试内容为医学基础知识和专科专业知识;
(2)综合管理类(笔试科目代码为:11)笔试内容为综合基础知识(政治理论、法律常识、公文基础知识、科技知识、时事等)。
4.公布成绩。笔试成绩拟于7月中下旬公布,考生可在瑞金市卫生健康委员会”等微信公众号查询本人笔试成绩。
根据报考人数最终确定的岗位招聘计划数从高分到低分按1:3的比例确定面试入闱人员。
确定入闱人员时,末位同分者一并列入。
笔试成绩及入闱面试人员名单将在瑞金市人民政府网和“瑞金发布”“瑞金政务”“瑞金市卫生健康委员会”“江西省瑞金市总医院”等微信公众号等平台发布。
(三)面试
1.面试工作由市卫健委统一组织,采取结构化面试的形式进行。面试总分100分,具体时间、地点见面试准考证。
2.有关事项:
(1)报考同一职位的考生,如在不同面试考场面试,该职位考生最终面试成绩为按修正系数计算后的成绩。计算公式为:考生最终面试成绩=本面试考场得分×同一职位各考场所有考生平均分/同一职位本面试考场所有考生平均分(计算时去除畸高分90分及以上,畸低分50分以下)。
(2)笔试考试成绩为零的考生,不进入面试环节。
(3)不论是否存在竞争关系考生最终面试成绩须达到70分及以上,方可入闱体检、考察环节。
(四)体检和考察
1.根据考生总成绩按招聘岗位从高分到低分等额确定体检、考察对象。如末位总成绩相同的,取面试高分者,笔试成绩和面试成绩相同者,由用人单位采取加试方式确定入闱体检人员。仅参加了笔试的考生,不计算考试总成绩,不进入体检、考察环节。
2.体检由瑞金市总医院负责组织实施,体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和有关规定执行,岗位及行业另有规定的从其规定,必要时可对考生进行心理测评。体检费用参照公务员录用体检收费标准及体检医院等级收取,由考生自行负担。报考者对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的,可以在接到体检结论电话通知之日起7日内,向体检实施机关提交书面复检申请,体检实施机关按规定安排复检。报考者对当日、当场复检的体检项目结果有疑问的,可以当场申请复检,体检实施机关应在当日、当场安排复检,当场复检原则上只能进行三次,体检结果以复检结论为准。招聘单位对体检结论有疑问的,在接到体检结论通知之日起7日内决定是否进行复检,如需复检,提交书面申请。
3.考察由用人单位及其主管部门负责,主要是全面了解考察对象的政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、诚信记录、职位匹配度以及需要回避等方面的情况。考察时还将对报考人员进行资格复审。对政治上不合格的,实行一票否决,不予聘用。
4.对因体检、考察不合格或本人放弃体检、考察等一切原因造成的缺额,不进行递补。
(五)公示和聘用
1.对体检、考察合格的拟聘人员名单,在瑞金市人民政府网和“瑞金市卫生健康委员会”等微信公众号公示7天。公示期满,对没有问题或者反映的问题不影响聘用的人员,由市卫健委向市政府呈报新招聘人员聘用请示,经市政府批准后,由市总医院安排人员到相应的医疗机构工作。
2.本次招聘人员属编制外用人控制数人员,按《瑞金市市直公立医院实行人员总量控制和编制备案制管理办法(试行)》(瑞编字〔2018〕18号)进行管理。
1.提供虚假证件或证明的;
2.2024年应届毕业生在办理正式聘用手续时未取得毕业证的;
3.资格审查、入闱体检、考察不合格的;
4.有法律规定不得聘用的其他情形。
(二)本公告由市卫健委负责解释。
1.2024年瑞金市总医院公开招聘编制外用人控制数人员岗位表
3.学科专业目录汇编PDF版
4.瑞金市编制外用人控制数招聘机关事业国有企业正式人员同意报考证明
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