2.考察。体检合格的，由临朐县人力资源和社会保障局、临朐县卫生健康局抽调人员组成考察小组，根据岗位条件要求采取多种方式进行考察，主要考察思想政治表现、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况，以及是否具有应当回避的情形、与招聘岗位的匹配度等情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行再次审核。按照《关于进一步从严管理干部档案的意见》（鲁组发〔2017〕2号）要求，对考察对象的档案进行严格审核，重点审核“三龄二历一身份”等内容。对档案中存在的问题，进行认真调查，问题未查清并处理到位的，不办理聘用手续。应聘人员不能按规定时间接受考察并提供相关材料的，视为自动放弃。

对放弃考察、体检资格或考察、体检不合格造成的空缺，按同一岗位应聘人员总成绩依次等额递补。

六、公示与聘用

考试、体检、考察工作结束后，将拟聘用人员名单在山东临朐门户网站“考试信息”板块公布，时间5个工作日。如发现问题并影响聘用的，一经查实即取消其聘用资格，对因此造成的空缺岗位，不再安排递补。公示期满无问题的拟聘用人员，需要选岗的根据考试总成绩，按报考岗位从高分到低分依次选岗，总成绩并列的按笔试成绩高低确定次序。如笔试成绩也相同，可采取加试的方式确定次序。

符合聘用条件的，按有关规定办理相关手续。聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系，填写《临朐县事业单位公开招聘人员聘用登记表》。发现有影响聘用的问题并查证属实的，取消聘用资格。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

公开招聘事业编制工作人员实行最低服务年限管理，服务年限为五年（含试用期）。

根据潍坊市及临朐县相关人才政策，录用人员符合条件的享受相关待遇。

七、有关说明

（一）应聘人员在报考期间，应仔细阅读本招聘简章及附件，及时了解招聘网站发布的最新信息，保持通讯畅通有效，因本人原因错过重要信息而影响考试、聘用的，责任自负。

（二）本次公开招聘考试不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现任何名义举办的辅导班、辅导网站或出版物、上网卡等，均与本次招聘主管机关无关。

（三）对违反公开招聘考试纪律的应聘人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部令第35号）有关规定处理。对招聘工作中存在不诚信情形的应聘人员，纳入事业单位公开招聘违纪违规与诚信档案库。

本次招聘发布的简章、岗位等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本级别、本基数。

本简章由临朐县卫生健康局、临朐县人力资源和社会保障局负责解释。

其他未尽事宜，按照事业单位公开招聘的相关规定执行。

咨询电话：0536-6709630（请于工作时间拨打）

附件：《2025年临朐县医疗卫生事业单位公开招聘工作人员岗位计划表》

临朐县人力资源和社会保障局      临朐县卫生健康局

2025年6月11日

2025年临朐县医疗卫生事业单位公开招聘工作人员岗位计划表.xls