
六、体检、考察
面试结束后,依据考试总成绩从高分到低分的顺序,按1:1的比例确定体检人选。参加体检人员应当提交入职承诺书方可进入体检环节。体检标准参照现行的《公务员录用体检通用标准》执行(对身体条件有特殊要求的岗位,执行国家规定的相关体检标准)。
体检合格的人员进入考察环节,主要考察拟聘人员的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。体检、考察工作由用人单位或主管部门组织实施。
七、公示、聘用
用人单位或主管部门根据考试、体检、考察情况,择优确定拟聘用人员。用人单位拟聘用人员名单在驻马店市人力资源和社会保障局网站(https://hrss.zhumadian.gov.cn/)公示7个工作日。对公示反映有严重问题并查有实据、不符合聘用条件的,取消其拟聘人选资格;对公示期满无异议的,或有反映问题但经核实不影响聘用的,由事业单位主管部门提出聘用意见,按管理范围报中共驿城区委组织部、驿城区人力资源和社会保障局审批后,按有关规定办理相关手续。公示中反映的问题一时难以查实的,暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。被聘人员无正当理由逾期(自接到聘用通知20日内)不报到的,视其放弃聘用资格,按照《入职承诺书》予以处理。
八、纪律监督和责任追究
在报名、考试、阅卷、体检、考察等过程中,以及试用期间和岗位聘用后,查明有违纪违规和违法行为的,按照《刑法修正案(九)》和《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等法律法规,予以严肃处理和责任追究。构成犯罪的,依法追究刑事责任。对隐瞒真实情况、弄虚作假和徇私舞弊、造成不良后果等违纪违规行为,取消报考者的聘用资格,列入不诚信人员名单,作为今后事业单位公开招聘考察的一项重要参考,并依法严肃追究有关人员的责任。
九、信息发布
驻马店市人力资源和社会保障局网站(https://hrss.zhumadian.gov.cn)为本次驻马店市招聘发布信息专用网站,请考生随时关注。各用人单位也可在其单位及其主管部门网站同时发布,不一致的,以驻马店市人力资源和社会保障局网站公布的内容为准。
咨询电话:
驿城区人力资源和社会保障局:0396-2828335
驿城区卫健体委:0396-2937697
附件:2025年驻马店市(驿城区)事业单位公开招聘联考岗位信息表

责任编辑:市人社局

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