结合医院整体发展规划及岗位配置统筹工作需要，经研究决定，现对前期发布的《池州市中医医院劳务派遣（护理、影像）招聘公告》所涉岗位予以更正，具体如下：

一、岗位及要求

二、报名须知

（一）报名时间：自招聘公告发布之日起，至2026年6月10日23:59结束，逾期不再接受报名。

（二）报名方式：符合报考条件的考生登录人事考试网上服务平台（http://rxpta.renxianhr.com）进行网上报名，报名需准备以下资料：

1.个人简历（在线填写）；

2.本人有效居民身份证；

3.学历学位证书及验证报告（学籍、学历、学位验证须通过学信网申请验证，网址https://www.chsi.com.cn）；

4.岗位所需资格证书；

5.岗位所需的其他证明材料。工作经历以单位人事部门盖章的工作证明或社保证明、劳动合同等为依据。

报考人员应对所提供材料的真实性、准确性、完整性负责，如因所提供材料内容不真实、不全面而影响录用的，由考生自行负责。

（三）资格审核及缴费

报考人员经资格审查通过资格初审后，即可线上缴费。笔试费45元/人，面试费80元/人。

（四）准考证打印：考生必须于报名缴费结束后，于2026年6月12日9:00后登录报名系统（http://rxpta.renxianhr.com）打印准考证。

三、考试考核

（一）考核方式

1.笔试：以岗位专业知识、职业道德为主要考核内容，笔试满分100分，按照笔试成绩从高到低1:3确定参加面试的人员，面试人员不足规定比例的按实际人数确定参加面试的人员；

2.面试/实操：面试主要考查应试人员的形态举止、专业知识、语言表达、逻辑思维、应变能力等，实操主要考察应试认为岗位实际操作能力，满分为100分，面试成绩保留小数点后两位。面试最低分数线为70分，成绩未达到最低分数线的考生，不予进入体检和考察环节，。

3.成绩合成：笔试成绩*40%+面试/实操成绩*60%合成总成绩，从高分到低分排名，若合成总成绩相同，依次以笔试成绩得分高者优先（如直接面试，按照面试成绩确认总成绩）。

4.特殊情况：若某岗位招聘人数与报名初审通过人数之比大于1:2且小于1:6时，不再组织笔试，全员直接参加面试；之比小于1:2时该岗位将延期招聘。

（二）时间安排

缴费时间：2026年6月11日12:00前；

笔试/实操/面试时间：以公告或电话通知为准。

四、其他事项

其他未尽事项以《池州市中医医院劳务派遣（护理、影像）招聘公告》为准。

后续如有招聘岗位更新，将在官方平台另行发布。由此给各位应聘者带来的不便，我们深表歉意，感谢大家对我司工作的理解、支持与配合。

咨询电话：18855173293