2022年中国科大附一院高层次和紧缺专业人才招聘
来源:中国科大附一院 | 作者:xsl2002 | 发布时间: 2021-12-24 | 2188 次浏览 | 分享到:
报名时间:2021年12月23日至2022年1月10日
关于我们
中国科学技术大学附属第一医院(安徽省立医院)前身为合肥基督医院,始建于1898年,现由总院(院本部)、南区(安徽省心血管医院、安徽省脑科医院)、西区(安徽省肿瘤医院)、感染病院(合肥市传染病医院)和生殖与遗传分院组成,正在建设老年医学康复中心和北城医院,建有中国科大临床医学院,中国科学院临床研究医院(合肥)。
医院开放床位5748张,职工7258人,其中高级职称1125人。国家疑难病症诊治能力提升工程项目2项,国家临床重点专科建设项目8个,安徽省临床重点专科25个。在2019年度国家三级公立医院绩效考核中排名第24名,四级手术总量全国第4位,技术难度(CMI)全国第30位。2020年度全国医院排行榜(复旦)排名第79名,健康管理学科继续位居中国医院专科综合排名全国第2位和中国医院专科声誉排名第3位。风湿免疫科、检验科、小儿内科、麻醉科5个学科全国进榜提名。

国内一流的科研平台
中国科学院
临床研究医院(合肥)

国内首家融医学基础研究、临床试验和医疗服务为一体的中国科学院临床研究医院(合肥)建设稳步推进。

省级重点实验室5个

1、肝胆胰外科安徽省重点实验室;

2、脑功能与脑疾病安徽省重点实验室;

3、肿瘤免疫与营养治疗安徽省重点实验室;

4、衰老生物医学安徽省重点实验室;

5、血细胞研究及应用安徽省重点实验室。

全方位开放共享的实验平台

1、5200平方米医院公共实验平台、动物房;

2、院士、国家计划入选者领衔的9个临床研究所/中心;

3、3300平方米中国科大生命科学与医学部公共实验中心;

4、合肥综合性国家科学中心七大创新平台之一的离子医学中心。

您将获得以下支持
博士研究生

1、可申报安徽省事业编制;

2、分为第一到第四类博士,并按相关规定参评中国科学技术大学特任副研究员(副高),享受相应待遇:

(1)薪酬:20-50万元;

(2)安家费/住房补贴:5-30万元;

(3)科研启动经费:5-150万元,可根据实际情况增加;

(4)配置笔记本电脑。

3、其他待遇:合肥市新落户博士可申请2万/年的租房补贴。

高层次人才

1、可申报安徽省事业编制;

2、可参加中国科学技术大学教职岗位评定,申报国家、中科院以及安徽省人才计划;

3、其他待遇:待遇从优,具体面议。

招聘专业及人数
人才需求计划表(上下滑动阅览)

*优秀博士研究生、高层次人才可不受专业、名额等限制。 

招聘条件

(一)遵纪守法,品行端正,具有良好的思想政治素质及职业道德。

(二)身体健康,具备岗位要求的身体条件。

(三)学历要求:博士研究生,临床医师岗位原则上本科为临床医学。境外取得的学历比照执行。博士后、“双一流”高校毕业的博士研究生及八年制博士研究生优先。

(四)外语水平达到下列之一者:

(1)国家英语六级425分及以上;

(2)托福成绩 80 分及以上;

(3)雅思(学术类)成绩 6分及以上;

(4)其他相当水平的外语水平。

(五)医师系列岗位必须取得医师资格证书(境外取得博士学历/学位,八年制博士除外)。

(六)年龄原则上≤35岁(1986年12月以后出生)。

(七)专业对口,毕业专业与招聘专业一致。 

(八)急需紧缺人才的年龄和专业可适当放宽;具有海外经历、高级职称或综合条件优秀者年龄可适当放宽。

(九)具备岗位所需要的其他条件。

招聘方式与流程

(一)报名时间及方式

报名时间:2021年12月23日至2022年1月10日

报名方式:扫描二维码,下载并按要求填写《应聘人员登记表》, 发送至邮箱ahslyyrlzyb2021@163.com。

扫描二维码,下载《应聘人员登记表》

(二)资格审查(2022年1月中上旬)

由医院招聘领导小组办公室对报考人员的资格条件进行初步审查。考生提供的个人信息和资料必须真实有效,对弄虚作假者一经发现即取消其考试和录取资格。应聘人员来院参加考核时需提交以下报名材料原件(现场审核完毕后返还)与复印件

(1)就业推荐表及学生证(应届生提供);

(2)本科阶段及硕士阶段的毕业证书和学位证书(历届生还须提供博士毕业证书和学位证书);

(3)身份证;

(4)外语水平证书;

(5)医师资格证书(境外取得博士学历/学位和八年制博士可不提供)。

以下材料如有则提供:

(6)职称证书;

(7)博士后出站证明;

(8)sci论文检索证明。

(三)考核方式及时间(2022年1月中旬)

举行博士竞聘报告会,应聘者需制作PPT,主要从个人教育背景、学习工作经历、专业发展方向、临床技能、科研能力、外语水平、今后工作思路等方面进行报告,每人报告时间3分钟以内,并回答评委提问。

(四)体检

按专业岗位1:1比例确定体检人选,体检工作按照《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等规定组织实施,在三级甲等综合性医院进行。

(五)公示

对体检、考察合格者,确定为拟聘人员,在省卫健委及我院网站同时进行公示,公示期为5个工作日。经公示无异议后,按规定程序办理相关报批手续。

注意事项

拟聘人员如在2022年12月31日前仍未取得招聘岗位规定要求的博士学历、学位等证书的,取消其聘用资格。

具体应聘岗位与条件将在中国科大附一院(安徽省立医院)官网大众版-通知公告栏目发布

(网址:http://www.ahslyy.com)请及时关注。

联系电话:梁老师  0551-62282893

2022届高层次和紧缺专业人才招聘交流QQ群号:673452865