新思路医考
2020年常熟市卫健系统区域医共体编外劳动合同制 护理、药学工作人员招聘启事
来源:常熟市卫生健康人才网 | 作者:xsl2002 | 发布时间: 2020-08-14 | 3439 次浏览 | 分享到:
因工作需要，常熟市卫健系统区域医共体拟向社会公开招聘编外劳动合同制护理、药学工作人员共317名，其中护理工作人员296名，药学工作人员21名。
因工作需要，常熟市卫健系统区域医共体拟向社会公开招聘编外劳动合同制护理、药学工作人员共317名，其中护理工作人员296名，药学工作人员21名。现将有关事项公布如下：

一、招聘对象
凡具有国家承认的大专及以上学历、符合本次公开招聘岗位专业需求、执业资格等条件者，均可应聘（具体要求及岗位见各单位招聘启事）。
二、注意事项
1.本市卫生健康系统事业在编、备案制人员不得参加本次招聘；
2.应聘者只能在本次招聘岗位中选报一个单位一个岗位，不得兼报本市其他医院；
3.已在本市公立医疗卫生机构工作的社会在职人员报考时须符合常卫健人[2019]33号文件规定并提供所在单位证明材料。
4.应聘者应注意户籍、年龄、资格等条件的要求，避免误报，具体见各单位岗位表。
三、报名和资格审查
1.报名时间和地点：
报名时间：2020年8月17日—18日，具体时间按各单位要求。
报名地点：应聘者根据拟应聘岗位到相应的医院（卫生院）人事科报名。各招聘单位具体地址和电话见各单位招聘启事。
2.资格审查：
报名者需本人携带规定的相关资料原件和复印件到各报名点报名，并限报一个岗位；如本人到现场报名确有困难的，可委托他人代为报名，代报名人须同时提供本人身份证及报考者相关资料(均须验证原件，交复印件，请各位考生自行准备好相关复印件)。
四、考试、体检、政审考察及聘用
应聘者根据招聘单位要求参加考试、体检、政审考察等程序，在公示聘用人员名单无异议后，招聘单位发出《聘用通知书》，与聘用人员签订劳动合同，按规定参加社会保险（养老、医疗、工伤、失业、生育保险金）和缴纳住房公积金；应聘者一旦被聘用，须按《聘用通知书》规定的时间内及时报到。新聘用人员实行试用期制度，试用期限按国家有关规定执行。
五、疫情防控要求
招聘过程中报考人员须做好自我防护措施，服从招聘工作人员现场安排。考生报名以及考试须提供“苏康码”，绿码者且经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，方可进入报名及参加考试对违反疫情防控规定的行为而影响考试、聘用的，责任由报考者自负。最新疫情防控要根据上级政策执行。
本次招聘启事由各招聘单位负责解释。
附：各区域医共体编外劳动合同制工作人员招聘启事及岗位表
常熟市卫生人力资源管理服务中心
2020年8月13日



附：
2020年常熟市第一人民医院区域医共体编外劳动合同制护理工作人员招聘启事
因工作需要，常熟市第一人民医院区域医共体拟向社会公开招聘编外劳动合同制护理工作人员63名。现将有关事项公布如下：
一、基本条件
1.拥护中国共产党的领导，遵纪守法，无违法违纪行为；品行端正，恪守职业道德，具有爱岗敬业，全心全意为人民服务的意识。有正常履行岗位职责必备的身体条件。
2.本市卫生健康系统事业在编、备案制人员不得参加本次招聘。应聘本医共体岗位者不得兼报本市其他医院，一经发现取消应聘资格。 
3.常熟市户籍。
4.本市公立医疗机构录用并签订劳动合同关系的卫技人员，未能在被录用单位服务时间服务满2年的，不得参加本次招聘。
5.本市公立医疗机构录用并签订劳动合同关系满2年的卫技人员，参加本次同类劳动合同制岗位招聘时，须经原工作单位同意，并由工作单位主要领导签字盖章后方能报考
二、招聘岗位、人数及相关条件要求
详见附件《2020年常熟市第一人民医院区域医共体编外劳动合同制护理工作人员招聘岗位表》
三、疫情防控要求
考生报名以及考试须提供“苏康码”，绿码者且经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，方可进入报名及参加考试。
四、报名和资格审查
1.应聘常熟市第一人民医院
（1）报名时间：2020年8月17日-18日，上午8:00-11:00,下午13:00-16:00。
（2）报名地点：常熟市第一人民医院（书院街1号）人事科（行政楼三楼），联系电话0512-52706583。
（3）应聘人员持本人身份证、毕业证书、户口本及应聘岗位所要求相关证件（执业资格证书、护士执业资格考试成绩合格证明、专业技术职称证书等）（验证原件后交复印件）；社会在职人员还须提供二级甲等及以上医疗机构工作证明或聘用合同。
（4）经资格审查合格后，填写应聘报名表，并提供近期蓝底免冠一寸照片2张。
2.应聘常熟市第五人民医院
（1）报名时间：2020年8月17日-18日，上午8:00-11:00,下午13:00-16:00。
（2）报名地点：常熟市第五人民医院人事科（常熟市珠江路289号，联系电话：0512-52867150）
（3）应聘人员持本人身份证、毕业证书、户口本及应聘岗位所要求相关证件（执业资格证书、护士执业资格考试成绩合格证明、专业技术职称证书等）（验证原件后交复印件）；社会在职人员还须提供医疗机构工作证明或聘用合同。
（4）经资格审查合格后，填写应聘报名表，并提供近期蓝底免冠一寸照片2张。
3.应聘常熟市辛庄中心卫生院
（1）报名时间：2020年8月17日-18日，上午8:00-11:00,下午13:00-16:00。
（2）报名地点：常熟市辛庄中心卫生院（辛庄镇新阳大道）人事科（门诊四楼，联系电话：0512-82366007）
（3）应聘人员持本人身份证、毕业证书、户口本及应聘岗位所要求相关证件（执业资格证书、护士执业资格考试成绩合格证明、专业技术职称证书等）（验证原件后交复印件）；社会在职人员还须提供医疗机构工作证明或聘用合同。
（4）经资格审查合格后，填写应聘报名表，并提供近期蓝底免冠一寸照片2张。
4.应聘常熟市练塘中心卫生院
（1）报名时间：2020年8月17日-18日，上午8:00-11:00,下午13:00-16:00。
（2）报名地点：常熟市练塘中心卫生院（尚湖镇练塘中街17号）办公室（联系电话：13862356619）
（3）应聘人员持本人身份证、毕业证书、户口本及相关证件（执业资格证书、护士执业资格考试成绩合格证明、专业技术职称证书等）（验证原件交复印件）。社会在职人员还须提供医疗机构工作证明或聘用合同。
（4）经资格审查合格后，填写应聘报名表，并提供近期蓝底免冠一寸照片2张。
五、考试及录用
（一）常熟市第一人民医院
1.护理岗位：采用常熟市卫生健康系统2020年公开招聘工作人员招聘考试成绩。应聘人员笔试、面试成绩均符合《2020年常熟市第一人民医院区域医共体编外劳动合同制护理工作人员招聘岗位表》中要求的，按考试总成绩，从高分到低分排序1:1直接进入体检；空余岗位由医院组织面试，按应聘人员的笔试成绩由高到低排序，按不超过1:2（剩余岗位数/应聘人数）的比例确定面试对象，根据考生总成绩（笔试成绩占50%、面试成绩占50%）从高分到低分排序(总成绩相同的，按面试成绩高者优先录取) 1:1进入体检。
2.按岗位招聘人数1:1的比例确定参加体检的人员，统一到指定体检地点集中体检。体检标准参照最新版《公务员聘用体检通用标准（试行）》执行。因体检或政审不合格出现缺额时，医院择优递补。
3.医院确定拟聘用人员名单后，将在常熟市第一人民医院网站（http://www.jscsyy.cn）公示7天。公示期间，若有群众反映公示对象有关情况，请用书面署名材料或直接到医院纪检监察室（反映电话：0512-52222991）反映，反映情况和问题必须实事求是、客观公正。反映人必须提供真实姓名及联系方式，以示负责，对不署名的一般不予受理。医院纪检监察室对反映人和反映情况将严格保密，并及时组织人员调查核实。
4.经公示期无异议后，医院办理相关聘用手续。
（二）常熟市第五人民医院
1.护理岗位：采用2020年常熟市卫生健康系统公开招聘工作人员招聘考试成绩。应聘人员面试、笔试成绩均符合《2020年常熟市第一人民医院区域医共体编外劳动合同制护理工作人员招聘岗位表》中要求的，按考试总成绩，从高分到低分排序后1:1直接进入体检；空余岗位由医院组织面试，按应聘人员的笔试成绩由高到低排序，按不超过1:2（剩余岗位数：应聘人数）的比例确定面试对象，根据考生总成绩（笔试成绩占50%、面试成绩占50%）从高分到低分排序(总成绩相同的，按面试成绩高者优先录取)1:1进入体检。
2.按岗位招聘人数1:1的比例确定参加体检的人员，统一到指定体检地点集中体检。体检标准参照最新版《公务员聘用体检通用标准（试行）》执行。因体检或政审不合格出现缺额时，医院择优递补。
3.医院确定拟聘用人员名单后，将在院内公示7天。公示期间，若有群众反映聘用对象的有关情况，请用书面署名材料或直接到我院纪检监察室（电话：0512-52867190）反映，反映人必须提供真实姓名及联系方式，以示负责，对不署名的一般不予受理。我院纪检监察室对反映人和反映情况将严格保密，并及时组织人员调查核实。
4.经公示期无异议后，医院办理相关聘用手续。
（三）常熟市辛庄中心卫生院
1.护理岗位：采用2020年常熟市卫生健康系统公开招聘工作人员招聘考试成绩，应聘人员面试、笔试成绩均符合《2020年常熟市第一人民医院区域医共体编外劳动合同制护理工作人员招聘岗位表》中要求的，按考试总成绩，从高分到低分排序后1:1直接进入体检。空余岗位由卫生院组织面试，按应聘人员面试成绩从高分到低分排序后1:1进入体检。
2.按岗位招聘人数1:1的比例确定参加体检的人员，统一到指定体检地点集中体检。体检标准参照最新版《公务员聘用体检通用标准（试行）》执行。因体检或政审不合格出现缺额时，卫生院择优递补。
3.卫生院经政审考察后确定拟聘用人员名单，将在院内公示7天。公示期间，若有群众反映公示对象有关情况，请用书面署名材料或直接到人事科（反映电话：0512-82366007）反映，反映情况和问题必须实事求是、客观公正。反映人必须提供真实姓名及联系方式，以示负责，对不署名的一般不予受理。院方对反映人和反映情况将严格保密，并及时组织人员调查核实。
4.经公示期无异议后，卫生院办理相关聘用手续。
（四）常熟市练塘中心卫生院
1.护理岗位：采用2020年常熟市卫生健康系统公开招聘工作人员招聘考试成绩。应聘人员面试、笔试成绩均符合《2020年常熟市第一人民医院区域医共体编外劳动合同制护理工作人员招聘岗位表》中要求的，按考试总成绩，从高分到低分排序后1:1直接进入体检；空余岗位由卫生院组织面试，按应聘人员的笔试成绩由高到低排序，按不超过1:2（剩余岗位数：应聘人数）的比例确定面试对象，根据考生总成绩（笔试成绩占50%、面试成绩占50%）从高分到低分排序(总成绩相同的，按面试成绩高者优先录取)1:1进入体检。
2.按岗位招聘人数1:1的比例确定参加体检的人员，统一到指定体检地点集中体检。体检标准参照最新版《公务员聘用体检通用标准（试行）》执行。因体检或政审不合格出现缺额时，卫生院择优递补。
3.卫生院经政审考察后确定拟聘用人员名单，将在院内公示7天。公示期间，若有群众反映公示对象有关情况，请用书面署名材料或直接到办公室（反映电话：13862356619）反映，反映情况和问题必须实事求是、客观公正。反映人必须提供真实姓名及联系方式，以示负责，对不署名的一般不予受理。院方对反映人和反映情况将严格保密，并及时组织人员调查核实
4.经公示期无异议后，卫生院办理相关聘用手续。
六、报酬待遇
区域医共体单位与聘用人员签订劳动合同，按规定参加社会保险（养老、医疗、工伤、失业、生育保险金）和缴纳住房公积金
七、本启事由常熟市第一人民医院区域医共体各单位负责解释。
附件：2020年常熟市第一人民医院区域医共体编外劳动合同制护理工作人员招聘岗位表
常熟市第一人民医院
常熟市第五人民医院
常熟市辛庄中心卫生院
常熟市练塘中心卫生院
2020年8月13日



2020年常熟市第二人民医院区域医共体编外劳动合同制护理、药学工作人员招聘启事
因工作需要，常熟市第二人民医院区域医共体拟向社会公开招聘编外劳动合同制人员197名。现将有关事项公布如下：
一、基本条件：
1.拥护中国共产党的领导，遵纪守法，无违法违纪行为；具有正常履行岗位职责必备的身体条件和招聘岗位所规定的具体资格条件。
2.品行端正，恪守职业道德，具有爱岗敬业，全心全意为人民服务的意识。
3.年龄在35周岁及以下（1984年8月17日以后），常熟市户籍；
二、招聘岗位、人数及相关条件要求：
详见《2020年常熟市第二人民医院区域医共体编外劳动合同制护理、药学工作人员招聘岗位表》。