在事业单位招聘/医院招聘考试中，大多数考生需要同时兼顾工作、生活和学习等多件事情，复习可能不能很完全，那么复习策略和技巧显得尤为重要。

有效的复习策略和技巧可以省时省力，也会让考生在考试中取得更满意的成绩。针对事业单位招聘考试/医院招聘考试，新思路教育的老师总结了一些备考经验，希望帮助考生快速掌握护理岗笔试内容。

肺心病、肺炎、支扩是事业单位招聘考试/医院招聘考试护理岗备考中涉及的内容，根据教学经验，笔者在此对此内容进行总结比较，希望可以帮助大家快速记忆。

事业单位招聘/医院招聘考试考点一：慢性肺源性心脏病

1.病因：主要由慢性支气管炎并发阻塞性肺气肿是引起肺心病的主要原因，约占80%～90%，急性呼吸道感染是慢性肺心病急性发作的主要诱因。

2.临床表现：

(1)呼吸衰竭肺性脑病的表现。

(2)右心衰竭出现消化道淤血症状;出现体循环淤血的体征，如颈静脉怒张、肝大且有压痛、肝颈静脉回流征阳性、下肢水肿，重者可有腹水。

3.治疗要点：

积极控制感染，给予持续低流量、低浓度吸氧，流量为1～2L/min，浓度约25%～30%，24小时不间断吸氧。对治疗无效的病人可选用利尿剂、强心药。

事业单位招聘/医院招聘考试考点二：支气管扩张症

1.病因

婴幼儿期支气管—肺组织感染是导致支气管扩张的最常见病因。

2.临床表现

临床特征：慢性咳嗽、大量脓痰和反复咯血。

脓痰：静置后可分三层：上层为泡沫黏液，中层为浆液，下层为脓性物和坏死组织。

咯血：少量咯血为<100ml/d;中量咯血为100～500ml/d;大量咯血为>500ml/d或1次咯血量>300ml。

3.支气管扩张症体位引流的注意事项

(1)引流宜在饭前进行

(2)体位：原则上抬高患肺位置，引流支气管开口向下，有利于分泌物随重力作用流入大支气管和气管排出。

(3)引流时间可从每次5～10分钟加到每次15～30分钟，嘱病人间歇做深呼吸后用力咳痰，同时叩患部以提高引流效果。

(4)引流完毕予漱口并记录引流出痰液的量及性质。

(5)注意观察病情

事业单位招聘/医院招聘考试考点三：肺炎

1.细菌性肺炎最常见的病原菌是：肺炎链球菌。

2.社区获得性肺炎的主要病原菌为：肺炎链球菌。

3.医院获得性肺炎的常见病原菌为：革兰阴性杆菌。

4.肺炎链球菌肺炎

(1)临床表现：起病多急骤，寒战、高热，数小时内体温可高达39～41℃，呈稽留热型。铁锈色痰。

(2)治疗：抗生素疗程一般为7天，或热退后3天即可停药。

(3)护理：高蛋白质、高热量、高维生素、易消化的流质或半流质，鼓励多饮水，每日饮水量在1500～2000ml。胸痛时嘱病人患侧卧位。

事业单位招聘/医院招聘考试每年都会举行，在安徽地区的招聘量还是非常可观的，但是想要考取满意的医院，在事业单位招聘/医院招聘考试的复习中需要下功夫。在此新思路教育祝愿每一位考生在事业单位招聘/医院招聘考试中能取得满意成绩，获得理想工作！